Ochrona ZdrowiaISCO 3252

Koordynator szpitalnego bloku operacyjnego

Koordynatorzy szpitalnego bloku operacyjnego gwarantują bieżące zarządzanie listami oczekujących. Planują terminy dostępności sal operacyjnych i wzywają pacjentów, którzy mają być operowani. Koordynatorzy szpitalnego bloku operacyjnego dbają o optymalizację wykorzystania zasobów.

Sprawdź się w minutę: koordynator szpitalnego bloku operacyjnego

Oceń 5 z 11 kluczowych umiejętności tego zawodu (europejska baza ESCO). Bez zakładania konta.

monitorować listy kolejkowe

odpowiadać na pytania pacjentów

zachowywać poufność danych osoby korzystającej z opieki zdrowotnej

układać harmonogram

porozumiewać się przez telefon

Europejskie ramy umiejętności

Umiejętności i obszary wiedzy wymagane dla tego zawodu na podstawie europejskiej klasyfikacji.

Niezbędne (11)

terminologia medycznaterminologia medycznaZnaczenie wyrażeń i skrótów medycznych, zaleceń lekarskich i różnych specjalizacji medycznych oraz okoliczności ich prawidłowego stosowania.zarządzanie dokumentacją medycznązarządzanie dokumentacją medycznąProcedury i znaczenie prowadzenia rejestrów w systemie opieki zdrowotnej, takim jak szpitale lub przychodnie, systemy informatyczne służące do przechowywania i przetwarzania danych oraz sposób uzyskan...ochrona danychochrona danychZasady, kwestie etyczne, regulacje i protokoły ochrony danych.monitorować listy kolejkowemonitorować listy kolejkoweMonitorować listę pacjentów oczekujących na operację lub konsultację. Upewnić się, że jest ona dokładna i kompletna.odpowiadać na pytania pacjentówodpowiadać na pytania pacjentówOdpowiadać w przyjazny i profesjonalny sposób na wszystkie zapytania ze strony obecnych oraz potencjalnych pacjentów zakładu opieki zdrowotnej i ich rodzin.zachowywać poufność danych osoby korzystającej z opieki zdrowotnejzachowywać poufność danych osoby korzystającej z opieki zdrowotnejZachowywać i dbać o poufność informacji na temat choroby i leczenia osób korzystających z opieki zdrowotnej.korzystać z elektronicznego systemu zarządzania dokumentacją medycznąkorzystać z elektronicznego systemu zarządzania dokumentacją medycznąUmieć korzystać z określonego oprogramowania do zarządzania dokumentacją medyczną zgodnie z odpowiednimi kodeksami postępowania.lokalizować dokumentację medyczną pacjentówlokalizować dokumentację medyczną pacjentówLokalizowanie, wyszukiwanie i przedstawianie dokumentacji medycznej, zgodnie z wnioskiem upoważnionego personelu medycznego.układać harmonogramukładać harmonogramOpracowywać harmonogram obejmujący procedury, mianowania i godziny pracy.porozumiewać się przez telefonporozumiewać się przez telefonKontaktowanie się przez telefon poprzez wykonywanie i odbieranie połączeń w sposób terminowy, profesjonalny i uprzejmy.zajmować się planowaniem zasobówzajmować się planowaniem zasobówSzacować oczekiwany wkładu w postaci czasu, zasobów ludzkich i finansowych niezbędnych do osiągnięcia celów projektu.
Opcjonalne (13) — pokaż
obsługa klientaobsługa klientaProcesy i zasady dotyczące klienta, użytkownika usług i usług osobistych; mogą one obejmować procedury oceny stopnia zadowolenia klienta lub użytkownika usług.administrowanie placówką opieki zdrowotnejadministrowanie placówką opieki zdrowotnejProcedury administracyjne stosowane w placówce opieki zdrowotnej służące zapewnieniu jej sprawnego funkcjonowania. Obejmują one kwestie związane ze sprawowaniem funkcji przywódczych, zgodności z przep...wykazywać się empatią w stosunku do osoby korzystającej z opieki zdrowotnejwykazywać się empatią w stosunku do osoby korzystającej z opieki zdrowotnejWykazywać zrozumienie objawów, trudności i zachowań klientów i pacjentów. Wykazywać empatię w ich sprawach; pokazywać szacunek i wzmacniać autonomię, samoocenę i niezależność chorych. Dawać wyraz tros...archiwizować dokumentację dotyczącą osób korzystających z opieki zdrowotnejarchiwizować dokumentację dotyczącą osób korzystających z opieki zdrowotnejPrawidłowo przechowywać dokumentację medyczną osób korzystających z opieki zdrowotnej, w tym wyniki badań i opisy przypadków, aby można je było łatwo odzyskać w razie potrzeby.opracowywać polityki organizacyjneopracowywać polityki organizacyjneOpracowywać i nadzorować wdrażanie procedur mających na celu udokumentowanie i uszczegółowienie procedur działania organizacji w świetle jej planowania strategicznego.zarządzać informacjami w sektorze opieki zdrowotnejzarządzać informacjami w sektorze opieki zdrowotnejPobierać, stosować i udostępniać informacje pacjentom i pracownikom służby zdrowia oraz placówkom opieki zdrowotnej i społeczności.komunikować się w sprawie opieki zdrowotnejkomunikować się w sprawie opieki zdrowotnejSkutecznie komunikować się z pacjentami, rodzinami i innymi opiekunami, pracownikami służby zdrowia i partnerami społecznymi.dbać o obsługę klientadbać o obsługę klientaUtrzymywać najwyższy możliwy poziom obsługi klienta i dbać, aby klient był zawsze obsługiwany w sposób profesjonalny. Dbać o dobre samopoczucie klientów lub uczestników i spełniać szczególne wymagania...zarządzać systemami administracyjnymizarządzać systemami administracyjnymiZapewniać, aby systemy administracyjne, procesy i bazy danych były efektywne i dobrze zarządzane oraz stanowiły solidną podstawę dla pracy z urzędnikiem/personelem/pracownikiem administracyjnym.doradzać w zakresie poprawy efektywnościdoradzać w zakresie poprawy efektywnościAnalizować informacje i szczegóły dotyczące procesów i produktów, aby doradzić w sprawie możliwych ulepszeń wydajności, które mogłyby zostać wdrożone i oznaczałyby lepsze wykorzystanie zasobów.wykonywać zadania biurowewykonywać zadania biuroweWykonywanie zadań administracyjnych, takie jak archiwizacja, pisanie sprawozdań i prowadzenie korespondencji.gromadzić dane statystyczne zawarte w dokumentacji medycznejgromadzić dane statystyczne zawarte w dokumentacji medycznejPrzeprowadzać analizę statystyczną różnej dokumentacji medycznej zakładu opieki zdrowotnej, oceniając liczbę przyjęć do szpitala i wypisów ze szpitala lub listy oczekujących.wchodzić w interakcję z osobami korzystającymi z opieki zdrowotnejwchodzić w interakcję z osobami korzystającymi z opieki zdrowotnejKomunikować się z klientami i ich opiekunem, za jego zgodą, w celu informowania ich o postępach klientów i pacjentów oraz przy zachowaniu poufności.

Powiązane zawody

Zawody, które wymagają wielu tych samych kluczowych umiejętności, więc przejście do nich jest najkrótsze.

Najczęstsze pytania

Czym zajmuje się koordynator szpitalnego bloku operacyjnego?

Koordynatorzy szpitalnego bloku operacyjnego gwarantują bieżące zarządzanie listami oczekujących. Planują terminy dostępności sal operacyjnych i wzywają pacjentów, którzy mają być operowani. Koordynatorzy szpitalnego bloku operacyjnego dbają o optymalizację wykorzystania zasobów.

Jakich umiejętności wymaga zawód koordynator szpitalnego bloku operacyjnego?

Zawód koordynator szpitalnego bloku operacyjnego wymaga 11 kluczowych umiejętności, m.in.: terminologia medyczna, zarządzanie dokumentacją medyczną, ochrona danych, monitorować listy kolejkowe, odpowiadać na pytania pacjentów.

Czy AI zastąpi zawód koordynator szpitalnego bloku operacyjnego?

Wskaźnik zagrożenia AI dla zawodu koordynator szpitalnego bloku operacyjnego wynosi 61/100 (wysokie ryzyko). Najbardziej narażone na automatyzację umiejętności: terminologia medyczna, wykonywać zadania biurowe, monitorować listy kolejkowe. Najbardziej odporne: wykazywać się empatią w stosunku do osoby korzystającej z opieki zdrowotnej, wchodzić w interakcję z osobami korzystającymi z opieki zdrowotnej, komunikować się w sprawie opieki zdrowotnej.

Ryzyko zastąpienia przez AI

61/ 100
Wysokie ryzyko
Niskie ryzykoWysokie ryzyko

Informacje w skrócie

Grupa ISCOŚredni personel do spraw zdrowia
Umiejętności niezbędne11

Dane rynkowe — Polska

Wynagrodzenie (miesięcznie, brutto)4,000 — 9,000 złMediana: 6,000 złSzacunek brutto dla całej grupy zawodów (klasyfikacja ISCO), na podstawie średnich rynkowych z 2025 r., a nie dla tego jednego zawodu. Rzeczywiste zarobki mogą się różnić.
PopytRosnący
Tryb pracy
Stacjonarnie 90%Hybrydowo 10%Zdalnie 0%

Czy koordynator szpitalnego bloku operacyjnego jest dla Ciebie?

Zrób darmowy, 10-minutowy Portret Kariery i sprawdź, jaki kierunek kariery pasuje do Twoich motywacji i mocnych stron.

Zrób darmowy test