Menedżer ryzyka korporacyjnego
Menedżer ryzyka korporacyjnego to osoba, która identyfikuje i ocenia potencjalne zagrożenia oraz szanse dla przedsiębiorstwa i udziela porad, jak sobie z nimi radzić: tworzy plany zapobiegawcze, które pozwalają unikać ryzyka i je ograniczać, oraz wprowadza plany na wypadek zdarzeń zagrażających firmie.
Sprawdź się w minutę: menedżer ryzyka korporacyjnego
Oceń 5 z 27 kluczowych umiejętności tego zawodu (europejska baza ESCO). Bez zakładania konta.
doradzać w sprawie zarządzania ryzykiem
przewidywać ryzyko organizacyjne
przestrzegać przepisów prawa
oszacowywać wpływ ryzyka
określać polityki w zakresie ryzyka
O zawodzie menedżer ryzyka korporacyjnego
Pierwszym krokiem jest identyfikacja ryzyka. Menedżer przewiduje ryzyko organizacyjne, opiera się na kluczowych wskaźnikach ryzyka sygnalizujących narastające zagrożenie, zanim dojdzie do zdarzenia, i mapuje ryzyka w całej firmie.
Technicznym rdzeniem pracy jest decyzja, co zrobić z danym ryzykiem. Ryzyka można uniknąć, ograniczyć je, przyjąć albo przenieść, a menedżer wybiera między tymi możliwościami, korzystając z zarządzania ryzykiem, zarządzania ryzykiem w przedsiębiorstwie, przenoszenia ryzyka i technik finansowania ryzyka. Do tej roli należy zakup ubezpieczeń, czyli typowy sposób przeniesienia ryzyka: firma płaci za to, by skutki zdarzenia poniósł ubezpieczyciel.
Pozostała część pracy to koordynacja i sprawozdawczość. Menedżer koordynuje aspekty zarządzania ryzykiem mieszczące się w poszczególnych funkcjach organizacji i zgłasza kwestie ryzyka kierownictwu najwyższego szczebla oraz radzie przedsiębiorstwa. To, które ryzyka uznaje się za dopuszczalne, kształtują społeczna odpowiedzialność przedsiębiorstw i własne normy firmy.
Europejskie ramy umiejętności
Umiejętności i obszary wiedzy wymagane dla tego zawodu na podstawie europejskiej klasyfikacji.
Niezbędne (27)
Opcjonalne (20) — pokaż
Powiązane zawody
Zawody, które wymagają wielu tych samych kluczowych umiejętności, więc przejście do nich jest najkrótsze.
Najczęstsze pytania
Czym zajmuje się menedżer ryzyka korporacyjnego?
Menedżerowie ryzyka korporacyjnego identyfikują i oceniają potencjalne zagrożenia i szanse dla przedsiębiorstwa oraz udzielają porad na temat tego, w jaki sposób sobie z nimi radzić. Tworzą plany zapobiegawcze, których celem jest uniknięcie i ograniczenie ryzyka, oraz wprowadzają plany na wypadek zagrożenia przedsiębiorstwa. Koordynują aspekty zarządzania ryzykiem w ramach poszczególnych funkcji organizacji i odpowiadają za działania techniczne, takie jak ocena i mapowanie ryzyka oraz zakup ubezpieczeń. Zgłaszają kwestie związane z ryzykiem kierownictwu najwyższego szczebla i radzie przedsiębiorstwa.
Jakich umiejętności wymaga zawód menedżer ryzyka korporacyjnego?
Zawód menedżer ryzyka korporacyjnego wymaga 27 kluczowych umiejętności, m.in.: zarządzanie ryzykiem w przedsiębiorstwie, przenoszenie ryzyka, społeczna odpowiedzialność przedsiębiorstw, zarządzanie ryzykiem, techniki finansowania ryzyka.
Czy AI zastąpi zawód menedżer ryzyka korporacyjnego?
Wskaźnik zagrożenia AI dla zawodu menedżer ryzyka korporacyjnego wynosi 38/100 (umiarkowane ryzyko). Najbardziej narażone na automatyzację umiejętności: procedury stosowane w dziale księgowości, ogólnie przyjęte krajowe zasady rachunkowości, śledzić kluczowe wskaźniki skuteczności działania. Najbardziej odporne: stosować techniki zarządzania kryzysowego, pośredniczyć w kontaktach z kadrą zarządzającą, podejmować strategiczne decyzje biznesowe.
Ryzyko zastąpienia przez AI
Umiejętności najbardziej zagrożone przez AI
Umiejętności odporne na automatyzację
Informacje w skrócie
Dane rynkowe — Polska
Czy menedżer ryzyka korporacyjnego jest dla Ciebie?
Zrób darmowy, 10-minutowy Portret Kariery i sprawdź, jaki kierunek kariery pasuje do Twoich motywacji i mocnych stron.
Zrób darmowy test