Kierownik ds. produkcji w branży obuwniczej

Zakres obowiązków dzieli się na planowanie i kontrolę. Kierownik rozdziela pracę na poszczególne fazy produkcji, przydziela do nich ludzi i maszyny oraz ustawia je w kolejności, żeby szycie cholewek nie czekało na krojenie, a montaż na szycie. Cele produkcyjne i cele dotyczące produktywności ustala się z góry, a kierownik układa harmonogram tak, żeby je osiągnąć. Kierownik pilnuje norm jakości na każdej fazie produkcji, a nie dopiero na końcu.

Stanowisko wymaga również podstaw technicznych. Kierownik zna technologię produkcji obuwia, wstępne składanie cholewek, procesy łączenia metodą klejenia, którymi spaja się spód z wierzchem, oraz techniki wykańczania obuwia, a także czyta dokumentację techniczną opisującą każdy model. Kierownik planuje też logistykę łańcucha dostaw obuwia i wyrobów skórzanych, żeby materiały przychodziły w kolejności, w jakiej linia będzie ich używać.

Do zawodu należy dbałość o zdrowie i bezpieczeństwo pracy oraz jasne porozumiewanie się na hali, gdzie wielu pracowników wykonuje powtarzalne i precyzyjne czynności. Wymagania formalne określa pracodawca.